Modifiche al regolamento emanato con decreto del Presidente della Giunta regionale 24 marzo 2010, n. 33/R (Regolamento di attuazione della legge regionale 8 gennaio 2009, n. 1 “Testo unico in materia di organizzazione e ordinamento del personale”) in materia di modalità di scorrimento delle graduatorie per le assunzioni a tempo determinato e di valutazione del personale dirigente.
(Bollettino Ufficiale n. 40, parte prima, del 07.08.2015 )
INDICE 
PREAMBOLO
Art. 1 Modifiche all’articolo 4 del d.p.g.r. 33/R/2010
Art. 2 Modifiche all’articolo 28 quinquies del d.p.g.r. 33/R/2010 
Art. 3 Modifiche all’articolo 28 undecies del d.p.g.r. 33/R/2010 
Art. 4 Modifiche all’articolo 28 duodecies del d.p.g.r. 33/R/2010 

Il PRESIDENTE DELLA GIUNTA

EMANA

il seguente regolamento

 	PREAMBOLO

Visto l’articolo 117, comma sesto, della Costituzione;

Visto l’articolo 42 dello Statuto;

Vista la legge regionale 8 gennaio 2009, n. 1 (Testo unico in materia di organizzazione e ordinamento del personale);

Visto il regolamento emanato con decreto del Presidente della Giunta regionale 24 marzo 2010, n. 33/R (Regolamento di attuazione della legge regionale 8 gennaio 2009, n. 1 “Testo unico in materia di organizzazione e ordinamento del personale”);

Visto il parere del Comitato tecnico di direzione espresso nella seduta del 16 luglio 2015;

Visto il parere della competente struttura di cui all’articolo 17, comma 4 del regolamento interno della Giunta regionale 3 febbraio 2014, n. 4; 

Vista la preliminare deliberazione di adozione dello schema di regolamento del 21 luglio 2015;

Visto il parere favorevole della prima commissione consiliare, espresso nella seduta del 28 luglio 2015;

Visto l’ulteriore parere della competente struttura di cui all’articolo 17, comma 4 del regolamento interno della Giunta regionale 3 febbraio 2014, n. 4; 

Vista la deliberazione della Giunta regionale 28 luglio 2015, n. 778;

Considerato quanto segue:

1. è opportuno introdurre la deroga al divieto di riassunzione a tempo determinato dello stesso soggetto dalla medesima graduatoria qualora lo stesso abbia prestato servizio presso la Regione Toscana per meno di novanta giorni;

2. è necessario apportare adeguamenti al d.p.g.r. 33/R/2010 per ciò che concerne le disposizioni in materia di valutazione del personale dirigente, in coerenza con le modifiche introdotte nella l.r. 1/2009 dalla legge regionale 30 dicembre 2014, n. 90 (Modifiche alla legge regionale 8 gennaio 2009, n. 1 “Testo unico in materia di organizzazione e ordinamento del personale” e alle leggi regionali 59/1996, 60/1999, 6/2000, 43/2006, 38/2007, 20/2008, 26/2009, 30/2009, 39/2009, 40/2009, 66/2011, 23/2012, 77/2012 e 80/2012).

Si approva il presente regolamento: